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Título

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Asesor de Carrera

Descripción

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Estamos buscando un Orientador Profesional apasionado y experimentado para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de guiar a individuos en la planificación y desarrollo de sus carreras, ayudándolos a identificar sus fortalezas, intereses y oportunidades de crecimiento. Trabajarás con estudiantes, profesionales en transición y personas que buscan mejorar sus perspectivas laborales. Como Orientador Profesional, proporcionarás asesoramiento personalizado, evaluarás habilidades y competencias, y ofrecerás estrategias para la búsqueda de empleo. También ayudarás a los clientes a mejorar sus currículums, preparar entrevistas y desarrollar planes de carrera efectivos. Además, colaborarás con empresas y organizaciones para identificar oportunidades laborales y conectar a los candidatos con empleadores adecuados. El candidato ideal tendrá experiencia en orientación profesional, recursos humanos o desarrollo de talento. Deberá poseer excelentes habilidades de comunicación, empatía y capacidad para motivar a los clientes. También es fundamental estar actualizado con las tendencias del mercado laboral y las mejores prácticas en desarrollo profesional. Si tienes pasión por ayudar a otros a alcanzar su máximo potencial y deseas marcar una diferencia en la vida de las personas, ¡te invitamos a postularte para esta emocionante oportunidad!

Responsabilidades

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  • Brindar asesoramiento profesional personalizado a clientes de diversas industrias.
  • Evaluar habilidades, intereses y objetivos de los clientes para desarrollar planes de carrera.
  • Ayudar en la creación y mejora de currículums y cartas de presentación.
  • Preparar a los clientes para entrevistas de trabajo y procesos de selección.
  • Investigar tendencias del mercado laboral y oportunidades de empleo.
  • Colaborar con empresas y organizaciones para conectar candidatos con empleadores.
  • Organizar talleres y seminarios sobre desarrollo profesional.
  • Proporcionar apoyo continuo a los clientes en su crecimiento profesional.

Requisitos

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  • Título en Psicología, Recursos Humanos, Educación o campo relacionado.
  • Experiencia previa en orientación profesional o desarrollo de talento.
  • Excelentes habilidades de comunicación y escucha activa.
  • Capacidad para motivar y guiar a los clientes en su desarrollo profesional.
  • Conocimiento de tendencias del mercado laboral y estrategias de búsqueda de empleo.
  • Habilidad para trabajar con personas de diferentes niveles de experiencia y sectores.
  • Dominio de herramientas digitales y plataformas de empleo.
  • Actitud proactiva y orientada a resultados.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuál es tu experiencia en orientación profesional?
  • ¿Cómo ayudarías a un cliente que no sabe qué carrera seguir?
  • ¿Qué estrategias utilizas para mejorar la empleabilidad de un candidato?
  • ¿Cómo te mantienes actualizado sobre las tendencias del mercado laboral?
  • Describe una situación en la que ayudaste a alguien a conseguir un empleo.
  • ¿Qué herramientas utilizas para evaluar las habilidades de un cliente?
  • ¿Cómo manejas a un cliente que se siente desmotivado en su búsqueda de empleo?
  • ¿Tienes experiencia organizando talleres o seminarios sobre desarrollo profesional?